“这个主意肯定是体制内的人想出来的”

自由亚洲电台 2024-07-26 20:17+-

中国拟延迟退休 民众怎么看?

近日落幕的中共二十届三中全会通过了《中共中央关于进一步全面深化改革 推进中国式现代化的决定》。这份《决定》表示,会“按照自愿、弹性原则,稳妥有序推进渐进式延迟法定退休年龄改革”。那么,中国不同行业的劳动者对此有什么看法呢?

体制内人士:“这个主意肯定是体制内的人想出来的”

目前,中国的退休年龄为男60岁、女干部55岁、女工人50岁。这意味着,此后中国劳动者的退休年龄将在此基础上进一步推迟。

秦先生在北京一家体制内科研机构担任过三年研究生导师,今年40多岁。他认为,延迟退休其实对体制内的人很有利:“延迟退休这个主意肯定是体制内的人想出来,并且要求这样做的,因为这个对体制内的可以说是有益的事情。因为我认识很多人,比如说有些研究员、教授,他们都到了退休年龄还不退休,然后继续在原岗位上工作,同时可以拿退休金和返聘工资,这个叫‘返聘’。”他表示,这一现象与体制内工作的特点有关:“因为体制内工作经常是一些比较轻松的脑力劳动,年龄大的仍然可以胜任,而且很多时候他们并不是靠脑力,而是在依靠经验甚至是关系在工作,所以年龄大一些是无所谓的。”

微博网友对中国延迟退休问题的议论。(来自微博)

秦先生告诉记者,他觉得真正需要对延迟退休感到担忧的群体,是在体制外的企业工作的人们:“延迟退休对企业的人就很糟糕了,都不用说年龄大了被企业辞退的事情。在一家企业工作很多年以后,你可能都要担心一家企业能不能存活下去。比如说到你六十岁,企业倒闭了,你怎么找工作呢?这是一个很严重的问题。延迟退休根本没有考虑到企业的员工,完全是出于体制内的人的利益。”

这种体制内外人士对延迟退休问题的心态差异,不少微博网友也有所关注。一位微博网友表示:“现在体制内的人在想法子延迟自己的退休年龄,再熬高点年限和职称;体制外的人早在年轻时就开始过度燃烧生命,盼着退休解放。”也有人直言:“政策的制定者如果是没有年龄大了就失业的风险,就不会知道体制外、非公企业广大群众的疾苦。”

民企从业者:“政策怎么变谁也说不准”

今年30多岁的魏先生在华北地区的一家软件行业民企工作。他说,如果实行延迟退休,目前对于他实际上没有影响:“因为对未来并不具有太长远的预期,软件行业大家都懂得,很可能随时就给你优化了。就像网上的笑话说的,IT公司的HR对退休手续的办理一窍不通。并且未来几十年的退休政策怎么变化,谁也说不准。”

魏先生所说的“优化”,指的是裁员的意思。他有些幽默地说,自己可能几年后就“不得不寻求第二增长曲线”,也就是另谋收入了:“与其担心自己什么时间退休,不如提前谋划一些不依赖公司和单位的收入渠道。”魏先生还表示,从长远来看,延迟退休对于体制外工作的人们是弊大于利的:“因为即使失业了,熬到五十五还有点可能拿到(养老金),现在就得多熬了。”

但魏先生也直白地说,他对中国的养老保险机制没有信心:“其实很多时候,基本上默认一些钱是会打水漂的,‘五险一金’里面不太指望最后能拿到多少。”

中国的“五险一金”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。其中,工伤、失业保险由企业缴纳,其它则由企业和员工本人一同缴纳。魏先生说:“比如现在的医保,生小孩的时候,很多项目是不给你报的,而且这些年医保能报销的费用越来越少。住房公积金也是给你设卡,比如现在我要租房或者买房,它每月只给你提供本月交的那一些数额。如果失业了,每月只能提两、三千。这样算下来,到时候养老金还不一定怎么给呢。”

微博网友对中国延迟退休问题的议论。(来自微博)

个体经营者:“现在共产党能活一天是一天,它哪有什么长久之计?”

年近50的张博来自西安,从事过出售电子产品、开家具厂、送外卖、保安等多种工作。他表示,根据他看到的情况,其实中国有大量体制外人口没有养老保险:“除非你自己交养老保险。像我妻子的公司给她交养老保险,虽然她不属于体制内,但她的公司是外企。你去的公司必须很大、在政府里必须有挂牌的、正式的文件,就可以享受单位买的养老保险。”他表示,如果是自雇人士、个体经营者的话,在养老金方面:“可以说绝大部分人都是没有的,我估计(有养老保险的人)连百分之十都不到。”

张博也认为,如果中国“弹性”延迟退休年龄,那么最为获利的实际上是体制内的特权人士。他介绍了一位朋友的情况:“他爷爷是‘老革命’,一个月领两到三万。他爷爷虽然很长时间没有上班了,九十多岁了,但是别看人家不上班,他说一句话顶一句话。所以这个所谓的‘弹性’,对大部分享受高退休金、高福利的人是没有任何影响的。”

张博的弟弟张科也曾与他一同从事过多种工作。现年47岁的张科表示,一部分个体经营者或工作单位不提供“五险一金”的人士之所以会购买养老保险,是因为这些人对政府还存有希望。他也曾交过养老保险,但后来看到“苗头不对”就没有再交:“这个社会的未来没有一个安全保障,我交这个干什么?说白了,能交的都是对这个政府还存在一丝信任。”

张科表示,他了解到中国近年也发生了如警察这样的公务人员被欠薪的情况,这意味着地方财政很紧张,民众的养老金很难有保障。他说,中国实行延迟退休,实际上导致的效果就是养老金会延迟发放:“就像欠我一笔钱,能拖一点是一点。现在共产党能活一天是一天,它哪有什么长久之计?”

  • 最新评论
  • doitgo

    这文章胡说八道吧,既然延迟了退休,不可能让你同时拿工资和退休金。对于大多数人来说是不利,但对于实权者,却相当有利,毕竟,实权人物即使不拿工资,他都愿意做。

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  • 千户侯

    按照现在的信息科技技术,管理系统是可以把每周的实际工作时间和时薪作精确的统计,税务局把企业报上来的每一个人的工资卡中工作时间数实时地累积起来。每月给纳税者发累积工作小时的信息。税局要求报上实时的时薪数目也可以达到监控报上的工作时间数字是否作假。就是退休的年龄不是一刀切的,以65岁为标准的不加班的累计时间数字为基准,借鉴德国的40年工龄的全额退休金退休统计制度,把成人全日制的学时数也统计为工作时数。延时毕业的时间不计在内。工作之外的额外兼职进修,以减半的时间计入。好处是鼓励年青人加班,也让企业没有加班翻倍时薪的压力。达到70岁年限的工作量,就可以随时决定退休。

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